次第に店長が怒鳴るようになっていきました。
「お前無能すぎなんだけど」
「お前がいると仕事にならない！」
毎日、恫喝や人間性を否定することを言ってきますが、
辞めたいと思いますが、ここでやめたら終わりです。
進藤清十郎さんの
「[パワハラ・いじめをプログラミングで解決する方法]職場の心理学プログラミングマスタリー」
かなり売れているみたいね。
本当に効果あるのかな？
コミュニケーションを使用し、パワハラ、嫌がらせの上司や同僚のプログラムを
変更できる方法ですが、
上司や同僚との関係を悪くせず、
ひどい人間関係の問題を穏便に解決できる方法です。
あなたがパワハラ・職場いじめを解決するのに必要なことは2つあります。
1つ目が「初心者でもできるプログラム」であること。
2つ目は「徹底したフィードバックを受けられる環境」であることです。って言ってるけれど・・・
優良教材なら試してみたいな。
⇒内容とレビュー
職場の上司にきつい叱責や人格否定を含む暴言
背中を殴る、すねを蹴るなどの暴行
職場で「無能」と言いふられて職場で孤立させられる。
仕事を取り上げられたり馬鹿にされたり、
レジで過不足金が出ると、その分の金銭を立て替える。
など職場のひどい人間関係で苦しんできました。
職場の店長に苦しめられ続け、適応障害と自律神経失調症を発症しました。
そのような時職場の心理学をただ真似するだけで、
３日でパワハラ上司がやさしくなり、
１か月後には退職、信じられないほどの平穏な環境を手に入れたって。
良さそうな感じがするね。
試してみる価値ありそうだね。
パワハラ・いじめをプログラミングで解決する方法は
心理の専門家が作ったとしか思えないほどクオリティが高く、
目から鱗の情報が盛りだくさんです。
内容は高度なのに説明はわかりやすく
具体的で行動しやすいので
何をやらないといけないか、すごくわかります。
実際にやってみたらビックリ。パワハラが信じられないくらい消えました。
もう私に関してはパワハラをされることはないと思うって。
